Infirmière Finlande - Emplois et Salaire, Comment trouver un travail
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Comment trouver un travail - Infirmière Finlande?
Quelles sont les exigences d'emploi typiques pour cette profession?
Infirmière Finlande - Quelles sont les exigences ou qualifications typiques dans les offres d'emploi?
Les meilleures villes pour trouver un emploi sont: Helsinki (capitale), Espoo, Tampere, Vantaa, Turku, Oulu, Lahti
Salaire pour le travail: Infirmière Finlande - USD 4471
Salaire moyen Finlande - USD 2726
Les salaires sont payés en monnaie locale: EUR (Euro)
Impact de l’expérience professionnelle sur la salaire:
Expérimentés: + 36%
Milieu de carrière: + 17%
Début de carrière: - 22%
Graphique: (1) Salaire - Infirmière (2) Salaire moyen - Finlande
Graphique: (1) Expérimentés (2) Milieu de carrière (3) Début de carrière
Salaire - Infirmière: (1) Finlande (2) Monaco (3) Suisse
Salaire - Finlande: (1) Infirmière (2) Urgentist (3) Thérapeute
Avantages pour les salariés
Régime de retraite: Oui
Assurance santé: Oui
Les formations professionnelles (Interne et externe): Habituellement pas
Plan de carrière d'un salarié: Habituellement Oui
Les exigences d'emploi typiques
Niveau d'étude: Lycée
La certification: Obligatoire
Alphabétisme informatique: Pas nécessaire
Période de probation: Oui
Langues officielles: Finnois et suédois
La connaissance d'une langue etrangere: Nécessaire
Permis de conduire: Pas nécessaire
Expérience de travail: Effet sur le salaire - Modéré
Type d'emploi:
Travail à temps plein
Travail à temps partiel
Emploi temporaire
Travail de nuit
Stage Emploi
Secteur de l'industrie: soins de santé
Temps de travail et congés payés
Semaine de travail: Lundi vendredi
Heures de travail par semaine: 38
Heures de travail supplémentaires: Oui
Jours de vacances payés: 25 (Le contrat peut être différent)
Jours fériés payés: 11
Pause pour le déjeuner: Oui
Pause déjeuner: 30 minutes
Horaires de travail flexibles: Pas
Taux de chômage Finlande - 8.4%
L'âge de la retraite Finlande - 63.5-68
Les infirmières qui travaillent dans des domaines spécialisés, tels que les soins d'urgence ou les soins néonatals, peuvent gagner des salaires jusqu'à 20% plus élevés que celles qui travaillent dans des domaines plus généraux des soins de santé. De plus, les infirmières qui travaillent dans certaines régions urbaines du pays peuvent gagner jusqu'à 15 à 20 % de plus que celles qui travaillent dans d'autres régions du pays en raison du coût de la vie plus élevé.
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